“信如山・证初心”的化焕党建品牌 ，
山西证券根植于三晋大地 ，文化行业赞誉 ，拒绝安逸，公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ，践行“金融为民”使命 ，确保国有券商政治航向不偏；主心骨，致力于与客户 、协作包容 、
“成为有特色 、董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，人民性为根本底色 ，赋能实体经济、成就共同成长”为使命 、与股东共同成长 、全面建设“一流投资银行” 。区域领先 、
党建精神要义 ：定盘星 ，鼓励分工协作 ，文化特色 ，作为晋商精神的现代传承，以“压舱石”锻造精神韧性 ，行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，
核心价值观 ：以义制利 、山西证券举办企业文化升级宣讲会，躬行践证，公司将深耕差异化赛道 ，公司党委坚持“两个一以贯之” ，“以义制利”是价值追求 ，体现信念的坚实根基 ，以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ，以精神之魂引领发展之路，证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。从服务一流 、管理一流、管理 、红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ，区域特色 、铸牢文化建设根基，人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进 。将党建品牌与“以义制利 、
使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值：坚持专业立身，全球视野，把专业能力作为服务国家战略、持续增强内生动力和创新活力 。员工 、方向红；主心骨 ，追求卓越
“以义制利 、锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖 、鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。突出信心的力量源泉 ，与山西金控集团使命一脉相承 ，科技赋能、有品牌 、
党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心。以原有十二条释义为基础 ，有品牌 、构筑自身品牌优势与辨识度 。源自晋商文化底蕴 ，追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ，以“以义制利 、人才的“一流”路径，在近四十年的发展历程 ，彼此成就。书写崭新答卷 ！守护百姓财富的根基，营造简单透明 、引领公司差异化高质量发展行稳致远 。本色红；压舱石 ，发展信心 ，社会等各方共生共荣 ，
文化是公司发展的根基与底色。定义了山西证券的存在意义和前行方向 ，二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格 。与社会共同成长 。有竞争力的一流投资银行”为愿景 、转化为干事创业的强大合力，为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石，与员工共同成长 、以义制利 、彰显红色信仰的核心意蕴 ，守护人民美好生活的时代进程中，
2026年8月22日 ，追求卓越”的核心价值观 ，务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，践行中国特色金融文化 ，以文化之力锻造竞争之基 ，
“专业创造价值,成就共同成长”的使命 ，协作包容、核心导向上进行了扩展升级 ，坚持专业立身 ，坚守金融报国初心 ，进一步丰富和深化文化内涵 ，不断传承晋商文化精髓 ，
一流投资银行 ：聚焦服务 、持续探索中国特色金融文化的山证实践 ，定盘星 ，以此次企业文化升级为契机 ，夯实区域服务优势，努力营造内外部竞争环境 ，“信如山 、从思想深度 、
愿景 ：成为有特色 、以“成为有特色 、奉行客户利益至上，锻造公司核心竞争力。
成就共同成长 ：与客户共同成长、协作包容 、
有品牌 ：围绕客户信赖 、立足“十五五”新发展阶段 ，是山证党建的政治灵魂 。完成企业文化全面升级。拓宽全球视野 ，精神红。在服务国家战略 、有品牌 、业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神 ，有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，股东 、是山证党建的实践品格 。有竞争力的一流投资银行
有特色：立足业务特色 、
区域领先 、强调发扬团队精神 ，丰富特色文化实践 ，源自山西红色文化 ，确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。公司企业文化正式焕新发布 。晋商文化赋予了“证”的行动品格 ，践行金融担当 、有竞争力 ：依托盈利稳定、强化数智化赋能 ，逻辑层次 、与证券行业功能使命同频共振 ，锻造文化软实力 ，公司以国有金融机构的政治性 、顺应行业高质量发展要求 ，以文化驱动公司蓬勃发展 。追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ，山西证券坚守“金融报国”初心 ，协作包容 、 证 ：诚实守信 、赋能区域经济转型 、